Status stručnjaka zaštite na radu postiže se polaganjem stručnog ispita ili završenim specijalističkim usavršavanjem za stručnjaka zaštite na radu temeljem određenih propisa. Usavršavanje je namijenjeno osposobljavanju zaposlenih osoba koje već rade ili će raditi na poslovima zaštite na radu. Na usavršavanje se mogu prijaviti osobe s minimalno završenom srednjom školskom ili srednjom stručnom spremom

Nakon završenog usavršavanja, ne postoji obveza polaganja stručnog ispita i može se raditi kao stručnjak zaštite na radu I. stupnja u tvrtkama do 49 radnika, a u tvrtkama do 249 radnika ako najmanje 80 % njih obavlja poslove s malim rizicima, odnosno u svim tvrtkama iznad 49 radnika kao drugi stručnjak, član tima (uz stručnjaka II. stupnja).
Nakon usavršavanja steći će teoretska i praktična znanja za posao stručnjaka zaštite na radu.
Ukoliko namjeravate postati stručnjak II. stupnja, stečena znanja olakšati će polaganje stručnog ispita.

Program usavršavanja za poslove specijalista/ice zaštite na radu provodi se sa ciljem da se polaznici usavrše sukladno potrebama za obavljanje poslova zaštite na radu za određenog poslodavca i/ili ovlaštenika poslodavca.

Program usavršavanja za poslove specijalista/ice zaštite na radu provodi se sa ciljem da se polaznici usavrše sukladno potrebama za obavljanje poslova zaštite na radu za određenog poslodavca i/ili ovlaštenika poslodavca.

Završetkom programa polaznici ispunjavaju uvjete propisane Pravilnikom o obavljanju poslova zaštite na radu (N.N., br. 112/14, 43/15 i 72/15).

Polaznici usavršavanja su osobe koje poslodavac uputi na usavršavanje ili osobe koje će polaziti usavršavanje za vlastite potrebe radi lakšeg zapošljavanja ili promjene poslova koje radnik obavlja.

–      18 godina života,

–      minimalno srednju stručnu spremu u trogodišnjem trajanju,

–      minimalno radno iskustvo 6 mjeseci kod poslodavca,

–      liječničko uvjerenje medicine rada o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje ovih poslova.

Kontaktirajte nas…

Nastava se održava u:

• učionici Ustanove

• posebna pogodnost – kod poslodavca

Program u trajanju od 250 sati realizira se redovitom ili  konzultativno-instruktivnom  nastavom. Programom je određeno izvođenje sadržaja pojedinih nastavnih cjelina nastavnog plana i programa: teorijske nastave u trajanju od 82 sata, vježbi u trajanju 88 sati i praktične nastave u trajanju od 80 sati.

Marko Štajner, mag.ing.mech.

Kristina Štimac, struc.spec.ing.sec.